欢迎访问安徽招聘网!本站为找工作者提供合肥人才市场招聘信息、安徽人才网发布最新宿州、淮北、阜阳、合肥、蚌埠、淮南、滁州、六安、马鞍山、铜陵、黄山等岗位招聘信息!

网站地图
安徽招聘网

安徽站[切换城市]
  • 职位
    • 公司
    • 职位
  • 安徽 安徽招聘网 > 职场百科> 职场法则>

    安徽职场法则:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门

    安徽职场法则:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门

    2022-04-24 16:57:05 来源:安徽招聘网

    职场法则之一:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门。老板可不是轻易被招惹的,可不要犯这种傻事。

      安徽人才招聘网小编为你带来安徽职场资讯最新消息,安徽职场法则:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门

      在公司里有一个对你产生很大影响的人,如果没有他的支持你不能得到公司的认可,晋升也很难甚至有可能丢掉你的工作,他就是你的顶头上司。或许你的上司没有你聪明、没有你能干,你或许对他并不服气,但是请记住,他就像是一个守门人一样,你想绕开守门人,但最终的结果是你也失去了给你敞开的一扇机会门。或许你觉得如果你自己足够有能力,公司领导层会让你绕开你的上司直接让你晋升或给你另外的机会,但是不要做白日梦了,公司往往会站在你上司的角度想一个组织的稳定性,跟自己的上司斗99%受伤的都是你自己。

    如果你与老板作对必然会被逐出公司大门

      或许你的上司能力没有你强,但是既然他能上 升到那个位置就说明他必然有一些其他方面的能力,领导力或组织管理能力或对公司的忠诚,当上司和你产 生冲突时公司会站在你上司这一边,请你记住这一点。

      我的一个同事很有能力,当他调到一个新部门的时候发现上司根本没有能力而且往往做不了决定,所以很多情况下他绕开自己的上司直接 跟总经理沟通,而且在业务上总经理也认可了他,这让他很得意以为自己能力强上司不能拿他怎么样,但是有一次,上司说他工作太辛苦了,让他去马尔代夫休假(公司出钱),当他从马尔代夫回来以后发现,他不在的时候公司发了一个人事调令,把他调到一个无关紧要的部门。

      所以,不管碰到什么样的 上司,如果你还想呆在这个部门,呆在这个公司,你需要配合你的上司,这样他会帮你打开一扇机会的门。

      以上就是小编为你们带来的“安徽职场法则:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门”,另外想了解更多职场资讯、职场禁忌、职场晋升等讯息,更多职场类资讯内容可查看栏目:职场百科

    原标题:安徽职场法则:如果你与老板作对,必然会被逐出公司大门

    文章链接:https://www.ahrczp.net/show-3973-8822-1.html

    本网注明信息来源为其他媒体的稿件均为转载体,免费转载出于非商业性学习的目的,版权归原作者所有,如有内容与版权问题等请与本站联系。

    安徽招聘网智能服务

    快速匹配心仪岗位

    就业指导群

    人才网公众号

    安徽就业指导交流群

    安徽就业指导交流群,
    专业老师在线就业指导,特色岗位一键匹配

    安徽兼职招聘

    • 扫码下载APP

      安徽招聘网APP
    • 扫码进小程序

      安徽招聘网小程序

    服务信息

    联系电话: 17755100523

    服务时间:08:00-18:00

    安徽招聘网 | 合肥人才市场 | 合肥找工作 | 安徽人才网 | 合肥招聘网

    Copyright 2012-2022 安徽招聘网 All Rights Reserved

    详细地址:江西省南昌市青山湖区高新大道万象汇9号楼7楼

    版权所有:江西易职邦网络科技有限公司

    ICP证:赣ICP备2021008707号 赣公网安备 36010202000583号

    技术支持:江西易职邦人力资源有限公司

    关注公众号

    服务时间08:00-24:00

    微信公众号

    微信公众号

    招聘交流群

    招聘交流群

    微信小程序

    微信小程序

    微信扫一扫

    面试通知

    收藏

    简历

    足迹

    微信求职

    关注公众号

    掌握最新求职动态

    微信公众号

    小程序

    进入小程序

    随时随地找工作

    小程序