安徽职场禁忌：在职场上与同事相处有什么禁忌?

2022-06-07 14:37:49 来源：安徽招聘网

职场上的关系，如果处理得好，就能混得风生水起；如果处理不当，前途可能就毁了。和同事相处其实并不容易。它考验的是一个人的情商。

　　安徽职场资讯网小编就此整理了一篇“安徽职场禁忌：在职场上与同事相处有什么禁忌?”的文章供大家解读，希望能带来帮助。

安徽职场禁忌

　　1、忌挖苦嘲弄

　　说话就说话，即使别人出现了错误或者有什么不妥的地方，嘲笑总是会伤人的自尊，尤其是在人多的场合，更不要对交谈以外的人家长里短，你在说别人坏话的同时也会给对方-种提醒，说不准你也会在他的背后说坏话呢，这样的你人际关系应该也怀会好到哪里去。还有一点很重要，职场人际交往中千万不要把别人的生理缺陷当做笑话,这简直是在侮辱他人的人格。

　　2、忌言不由衷

　　既然你有不同的看法，那么你就直接说出来，意味的附和和赞美只会让人觉得你很虚伪，表里不一。

　　3、忌故弄虚

　　把本来习以为常的事说的神乎其技，这样的卖关子玩深沉是很让人反感的。

　　4、忌冷热不均

　　与他人交谈，你就不能只按照自己的喜好对待别人，更不要按照别人的身份来区别对待,与某些人热络却忽略另一些人，这样的交谈肯定不会是愉快的。

　　5、忌短话长谈

　　不要把一些鸡毛蒜皮的小事说的那么详细具体，没人想知道，这也是在浪费时间，职场人际交往中谈话要注意适可而止。

　　6、忌举止粗鲁

　　有人认为，在待人接物方面“粗针大线”、简单粗暴，才是劳动人民的本色,而文雅的谈吐，优美的举止都是资产阶级的“货色”。这种鄙视现代文明的小农意识，是非常有害的。

　　7、忌乱发脾气

　　喜怒哀乐，人之常情也。但是自己的心情不好，应由自己来“消化”，却绝不可以向他人“发起攻击”，否则是很不文明的。心情再坏，也不要丧失理智，而应当克制自己的不良情绪，在思想上制怒。脾气暴燥，随便乱发脾气,不仅会伤和气，且还会使人对自己“敬而远之”。