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    材料研发工程师

    材料研发工程师

    职位月薪:12k-20k

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    • 岗位类别:
    • 招聘类型: 校园
    • 工作经验: 应届生
    • 工作地点: 合肥市
    • 学历要求: 硕士研究生
    • 招聘人数: 1人
      福利待遇:
    • 五险一金
    • 优质平台
    • 法定节假日休息
    • 年终奖

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    联系人:合肥水泥研究设计院有限公司

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    职位描述

    职位描述 材料研发 材料检测 材料制备 岗位职责1: 1、钢铁及其复合材料研发,优化材料配方及工艺参数; 2、钢铁材料热处理工艺研究及优化,并负责执行金属工件的热处理操作; 3、钢铁及其复合材料材料铸造工艺研究及优化,负责铸造工艺实验; 4、材料检测分析,包括样品制备、组织分析、性能检测等; 岗位职责2: 1、负责工装夹具、量具等产品所涉及的金属材料的性能研究,包括需要开展的调研、选型、性能评估与优化; 2、负责解决工装在生产与应用中出现的材料相关问题,,并提出有效的材料改进或替代方案,参与新材料、新工艺的引入与验证; 4、相关技术文档的编写与整理; 5、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求1: 1、熟练掌握常规钢铁材料特性,掌握热处理基本原理; 2、熟悉钢铁材料热处理工艺流程及设备,能够独立设计并开展热处理工艺试验,优化材料配方及工艺参数; 3、熟练掌握材料样品制备、性能检测及分析方法; 4、掌握热处理模拟及材料计算软件(如JMatPro、Thermo-Calc等)者优先; 5、具有钢铁陶瓷复合材料相关热处理科研项目经验者优先; 6、具有良好的沟通协调能力与团队合作精神,责任心强。 任职要求2: 1、掌握坚实的材料科学基础理论知识,精通金属材料学、热处理工艺、材料力学性能及失效分析原理; 2、熟练掌握材料分析与测试技术, 能够独立操作金相显微镜、硬度计、拉伸试验机等设备; 3、具备常见的材料失效分析能力; 4、熟悉至少一种材料模拟/计算软件; 4、具备良好的沟通能力和文档编写能力。

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    职位描述 材料研发 材料检测 材料制备 岗位职责1: 1、钢铁及其复合材料研发,优化材料配方及工艺参数; 2、钢铁材料热处理工艺研究及优化,并负责执行金属工件的热处理操作; 3、钢铁及其复合材料材料铸造工艺研究及优化,负责铸造工艺实验; 4、材料检测分析,包括样品制备、组织分析、性能检测等; 岗位职责2: 1、负责工装夹具、量具等产品所涉及的金属材料的性能研究,包括需要开展的调研、选型、性能评估与优化; 2、负责解决工装在生产与应用中出现的材料相关问题,,并提出有效的材料改进或替代方案,参与新材料、新工艺的引入与验证; 4、相关技术文档的编写与整理; 5、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求1: 1、熟练掌握常规钢铁材料特性,掌握热处理基本原理; 2、熟悉钢铁材料热处理工艺流程及设备,能够独立设计并开展热处理工艺试验,优化材料配方及工艺参数; 3、熟练掌握材料样品制备、性能检测及分析方法; 4、掌握热处理模拟及材料计算软件(如JMatPro、Thermo-Calc等)者优先; 5、具有钢铁陶瓷复合材料相关热处理科研项目经验者优先; 6、具有良好的沟通协调能力与团队合作精神,责任心强。 任职要求2: 1、掌握坚实的材料科学基础理论知识,精通金属材料学、热处理工艺、材料力学性能及失效分析原理; 2、熟练掌握材料分析与测试技术, 能够独立操作金相显微镜、硬度计、拉伸试验机等设备; 3、具备常见的材料失效分析能力; 4、熟悉至少一种材料模拟/计算软件; 4、具备良好的沟通能力和文档编写能力。

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